Kako uspostaviti korumpirane odnos sa šefom

Prva stvar koju treba početi, što je u skladu s činjenicom da je kriv je vaš. Ako mislite da je sve to između tebe i šefa drugi abnormalno ponašanje, ne može prijeći na korak dva. Beskorisno je raspravljati s onima koji vam je raditi s njegove riječi uvijek treba prihvatiti, a ne da im daju publicitet. Inače ćete morati sjediti ovdje i sada pročitali ovaj članak, grickanje si laktove. Shvativši da su odnosi razmaženi ti kriva, razmislite o tome kako možete razgovarati s glave, tako da je razgovor nitko nije znao. Ako idete u ured i početi s pragom reći tada, kako je priznao krivnju, te u ovom trenutku, ostali zaposlenici i dalje će obavljati svoj posao na terenu, ili odlučiti da se privremeno uzeti pauzu, a onda je glavni ne bi spreman da vas i staviti gore ne vrlo lijep svjetlo pred kolegama. Učinili ste osvaja, umorni, nervozni i govori još više nepotrebno. Dakle, izabrati dan i vrijeme kada će se najviše sviđa na razgovor sa šefom, nakon što su naselili svađu i vratiti slomljena odnosa.

Korak broj tri nije potrebno da ga prevezu u ured alkoholna pića, hrane ili novca. Poboljšanje odnosa onda jednostavno neće raditi. On misli da je to jednostavno mito, a možda u budućnosti će pokušati ponovo da vas i druge članove odnos pokvariti, tako da oni, poput vas, i donio mu darove. Da li vam se sviđa ovaj ishod? Vjerojatno ne baš. Dakle, s namjerom da ide u ured šefa. Priodentes bolji način da izgleda kao, kao što i dolikuje inteligentne i odane zaposlenika.

Korak broj četiri - psihički pripremiti. Ako vaš prijatelj nudi da pije za hrabrost, odustati. Malo je vjerojatno da će biti načelnik lijepo osjetiti miris alkohola iz usta Onoga koji je došao da prizna krivnju. Najprije ćete pokazati svoj nedostatak kulture, i drugo, da se pokvariti odnose čak i više, jer to je samo nedostatak poštovanja prema starješinama post, a možete dobiti kaznu za konzumiranje alkohola za vrijeme radnog vremena i na radnom mjestu. Ova situacija će dovesti do posljedica kao što je u jednom djelu „kaput”. To je, morat će trpjeti za dugo vremena i razmišljati o tome kako uspostaviti korumpirane odnos sa šefom, onda znajte da su vam oprošteni, ali ne vjerujem u to i na kraju polude, ili još gore. Kako se ne bi učiniti nešto glupo, važno je da se usredotočite mentalno razmisliti što ćete govoriti na njegov šef, a ne da se izgubi. Kada ići u ured, ponašaju kulturno: zatvori vrata, ne govori prvi, kao i na stolici se ne steže. Jer sada nisi gost, ali čovjek koji je kriv za činjenicu da je glavni vas više ne vjeruje i nema želju da pomogne u budućnosti.

„Što želiš” Kada tvoj šef nešto pita, koji sadrži, onda početi s najvažnije - Moram reći da bi oni htjeli priznati krivnju i tražiti oprost. Nema potrebe moliti za oprost, da padne na koljena i show suza. Sve ovo ne radi na šefove, ali samo ljuti i prisiljeni potpisati izjavu o otklanjanju zaposlenika s pozicije zauzima njih u ovom trenutku. To je najbolje da sjedi na stolici, izgleda šef u oči i reći s povjerenjem da ste shvatili svoje pogreške i da su spremni na promjenu i da se ne bi u budućnosti. Reci mi što vrijednost komunikaciju i suradnju da ne bi želio izgubiti kao zanimljiv i dobar čovjek. Bez obzira na to tko je na čelu institucije, važno je da se koristi za shvatiti središnji, i na taj način držati u svojim rukama svu moć i vlast. Vi - rob, pa stoga mora shvatiti da raspravljati s glave i ne treba da se oslanjaju na svakog zaposlenika, čak i ako znate za dugo vremena. Da bi se dobio položaj kao što je gore, oni su spremni učiniti sve, čak i izdaju. Dakle, biti vjeri se i ne zaboravite da je napravio grešku, to bi trebalo biti brzo popraviti i tražiti oprost od osobe koju ste zlo.

Nakon što je Vaš djelo se zaboravlja, postupno će početi ulaziti povjerenje i opušteno razgovarati sa šefom, stupiti u kontakt sa svojim prijateljima, ponovno će mu reći pohvale ili postavljati zahtjeve. Ako ne ti oprostiti jednom, a onda samo otići i ostaviti ga da razmisli preko svoje riječi. Ponekad se dogodi da je glavni nije odmah prepoznati da ste zaslužili oprost. To znači da treba biti strpljiv i čekati njegov odgovor. Glavna stvar za učiniti s uma, a zatim oštećena odnos će se poboljšati.